بعد إعلان المكتب النقابي لعمال النظافة المنضوي تحت لواء الاتحاد المغربي للشغل عن تصعيد موقفه والذهاب نحو خطوات احتجاجية بسبب فشل جولات الحوار السابقة، توصلت الإدارة العامة لشركة “أرما طنجة” والمكتب النقابي إلى اتفاق رسمي يقضي بمنح زيادة بنسبة 5% في الراتب الأساسي لكل ثلاث سنوات، وبأثر رجعي، وذلك بموجب ملحق لعقد الشركة.
وجاء هذا الاتفاق عقب اجتماع رسمي جمع الطرفين في إطار الحوار الاجتماعي، حيث ستلتزم الشركة بتفعيل الزيادة مباشرة بعد انعقاد الدورة العادية لجماعة طنجة المقررة في فبراير 2026.
وفي ختام الاجتماع، تم الاتفاق من طرف الجانبين على التزامهما بإنجاح المرحلة المقبلة في مناخ يسوده التعاون والمسؤولية المشتركة.
وبناء على هذا الاتفاق، أعلن المكتب النقابي لعمال النظافة عن تعليق الوقفات الاحتجاجية التي كانت مبرمجة يومي 20 و23 أكتوبر الجاري أمام القصر البلدي ومقر الشركة بطنجة، مشيدا بالتجاوب الإيجابي الذي أبدته إدارة “أرما طنجة” خلال المفاوضات.
وأكد المكتب النقابي استمراره في نهج الحوار الجاد والبناء، بما يضمن تحسين أوضاع العمال وتعزيز أسس الشراكة الاجتماعية داخل القطاع.
